为贯彻落实《本科班级导师制实施管理办法》，帮助员工全面成长成才，提升员工个人综合素质，公司于2017年10月17日召开了2017-2018学年第一学期本科班级导师制第一次全体工作会议，对本科班级导师工作进行全面部署。参会人员有经理张风合、副经理魏丰君、经理助理闫克信、实验实训教学中心副主任张妍妍，本科班级全体导师及辅导员老师。

会上，闫经理对本学期本科班级导师工作做出具体安排。

1.根据《本科班级导师制实施管理办法》选聘与配备要求，对2016级建环3班导师的变更及2017级新生本科班级导师 的选聘工作提出具体要求。

2.就目前本科各年级存在的重点问题一一做出具体分析，并给出了切实的建议和意见。

3.带领大家再次学习《本科班级导师制实施管理办法》，着重领会文件中工作职责和工作要求两个章节，强调导师要深入班级，了解员工的思想动态，与辅导员之间要做到多沟通、勤交流，互相协助、积极配合，开展好班级工作。

4.本科班级导师制的监督机制提出几点规划，后期予以实施。

最后，张经理做总结讲话。一肯定了大家上一年度导师工作的成绩，同时重点指出，班级导师在实际工作中一要做到扎实推进、执行到位；二要将导师工作的实效性加以重视，予以体现。(任秋燕供稿)